Tööotsing

Kuidas kirjutada kaaskirja väljakuulutamata töökoha jaoks

Kaaskirja näidis ja kirjutamisnõuanded töö jaoks, mida ei reklaamita

mees sülearvuti ja dokumendiga

•••

Shapecharge / E+ / Getty Images

SisukordLaiendaSisukord

Mitte kõik ettevõtted ei kuuluta tööpakkumisi. Mõned ettevõtted saavad ilma reklaamita palju taotlejaid. Teised ettevõtted ei pruugi olla värbamisrežiimis, kuid kaaluvad kvalifitseeritud kandidaatide avaldusi, kui nad eeldavad lähitulevikus avamist.

CV ja kaaskirja saatmine tööandjale, kuigi te pole kindel, kas vabu töökohti on, on viis, kuidas oma kandidatuuri märgata. Samuti võib see panna teid eelnevalt kaaluma äsja avatud positsioone. Kui teil on oskusi, mida ettevõte vajab, võib see isegi panna teid kaaluma uhiuue ametikoha leidmist.

Kui teate, et tööandjal on avatud, ärge kõhelge kandideerimast.

Kui teil on a ettevõte, kus sa tahaksid töötada , võtke ühendust ja võtke ühendust, olenemata sellest, kas organisatsioon praegu palkab.

Näpunäiteid kaaskirja kirjutamiseks väljakuulutamata töökoha jaoks

Milline on parim viis taotleda väljakuulutamata tööpakkumisi ? See sõltub sellest, kas teate, et mõni töökoht on saadaval, kuid ettevõte pole seda loetlenud, või on ettevõte, kus soovite töötada ja te ei tea, kas seal on vabu töökohti.

Kaaskirja näide väljakuulutamata töö kohta

Kelly Miller / Tasakaal

Kui teate, et töökoht on avatud

Kui teate, et ettevõte palkab, kuid pole seda ametikohta välja kuulutanud, kirjutage traditsiooniline kaaskiri väljendada oma huvi ettevõtte avatud ametikoha vastu. Seostage kindlasti konkreetselt oma kvalifikatsioon selle töö jaoks.

Kui te ei tea, kas ettevõte palkab

Kaaskirja kirjutamine reklaamimata avamise jaoks (tuntud ka kui a külm kontakt kaaskiri või huvi kiri ) on veidi teistsugune kui kaaskirja kirjutamine töökoha jaoks, mille kohta teate, et see on saadaval.

Seda tüüpi kirjade puhul peate tegema enda jaoks tugeva pigi ja selle, kuidas saate ettevõtet aidata. Allpool on mõned näpunäited, kuidas kirjutada kaaskirja reklaamita avamise puhul.

  • Mainige oma kontaktid. Kui teate organisatsioonist kedagi, mainige seda kaaskirja alguses. Ettevõttes kontakti loomine on suurepärane võimalus oma jalg ukse vahele lüüa, isegi kui ettevõte ei võta aktiivselt palka.
  • Kasutage paberit või e-posti. Saate saata oma kirja paberkandjal või meili . Vanamoodsa paberkirja saatmine toimib hästi seda tüüpi kirjade jaoks , sest selle lugemise tõenäosus võib olla parem kui meilisõnum, mille saab kustutada isegi avamata.
  • Kaasa CV. Olenemata sellest, kas saadate kaaskirja paberkandjal või meili teel, lisage kindlasti oma CV koopia. Veenduge, et teie kohandada oma CV ettevõttele ja otsitavale töötüübile.

Mida kaaskirja lisada

Allpool on üksikasjalik teave selle kohta, mida oma kaaskirja lisada, ja lingid kaaskirjade näidistele.

Teie kontaktandmed
Nimi
Aadress
Linn (*): Maakond (*): Posti indeks
Telefoninumber
E-posti aadress

Kuupäev

Tervitus
Kui leiate ettevõttest kontaktisiku, suunake oma kiri või e-kiri talle. Siin on, kuidas leida kontaktid ettevõtetes .

Kui te ei leia kontaktisikut, saatke oma kiri 'Lugupeetud personalijuht' või jätke see jaotis välja ja alustage esimesest lõik teie kirjast.

Kaaskirja sisu
Teie kirja eesmärk on olla potentsiaalse töötajana märgatud ka siis, kui ettevõte ei võta kohe tööle. Teie kiri peaks selgitama organisatsiooni vastu huvi tundmise põhjust, tuvastama teie kõige asjakohasemad oskused või kogemused ning selgitama, miks oleksite ettevõttele kasulik.

Esimene lõik: Teie kirja esimene lõik peaks sisaldama teavet selle kohta, miks te kirjutate. Kui teate kedagi ettevõttest, mainige seda kohe. Täpsustage, miks olete sellest konkreetsest ettevõttest huvitatud.

Keskmine(d): Teie kaaskirja järgmises osas tuleks kirjeldada, mida teil on tööandjale pakkuda. Jällegi täpsustage, kuidas saate organisatsiooni aidata.

Viimane lõik: Lõpetage oma kaaskiri, tänades tööandjat teid töölevõtmisel kaalumise eest.

Sulgemine
Parimate soovidega, (või valige allolevatest näidetest mõni muu sulgemisviis)

Allkiri
Käsitsi kirjutatud allkiri (posti teel saadetud kirja jaoks)

Trükitud allkiri
Kui sa oled meili kirja saatmine, lisage oma allkirja kindlasti kõik oma kontaktandmed.

Kaaskirja näide töö kohta, mida ei kuulutata

Seda näidist saate kasutada kaaskirja koostamiseks mudelina. Laadige mall alla (ühildub Google Docsi ja Word Online'iga) või lugege allolevat tekstiversiooni.

kaaskirja näidis väljakuulutamata töökohtade jaoks

TheBalance 2018

Laadige alla Wordi mall

Kaaskiri töökohale, mida ei reklaamita (tekstiversioon)

Sinu nimi
Teie aadress
Linn (*): Maakond (*): Posti indeks
Sinu telefoninumber
Sinu emaili aadress

Kuupäev

kontaktisiku nimi
Pealkiri
Ettevõte
Aadress
Linn (*): Maakond (*): Posti indeks

Lugupeetud härra/proua! Perekonnanimi,

Infotehnoloogia professionaalina, kellel on IT-tööstuses kõrgetasemeline juhtimiskogemus, sain teada, et parim viis edu saavutamiseks on motiveerida oma ressursse täpselt määratletud eesmärkide ja mõjuvõimu suurendamisega.

Aususel, kvaliteedil ja teenindusel põhinev juhtkonna usk koos positiivse suhtumise, strateegilise mõtlemise ja planeerimise võimega ning võime kiiresti kohaneda uute ideede ja olukordadega võimaldavad mul saavutada järjepidevaid ja olulisi edusamme mitmes tööstusharus.

Minu isiksuseprofiil ütleb:

  • Enesekindel, teotahteline inimene, kes reageerib muutustele kiiresti.
  • Iseseisev alustaja, kellel on tugev kiireloomuline tunne, kes reageerib positiivselt väljakutsetele ja survele.
  • Kiire õppija, kes on praktiline ja leidlik probleemide lahendaja.
  • Ladus ja sõnaosav suhtleja, paindlik ja vastutulelik. Ennastjuhtiv, eesmärgile orienteeritud tegija.

Minu endised juhid ütlevad:

'…Infotehnoloogia analüüs on juhiseks positiivse panuse andmiseks … teie juhtimisstiil jättis meie organisatsiooni noorematele liikmetele jalajälje … väga positiivse mulje teie panusest meie ärisse ja selle kasvu.' Gregory Hines, infoandmete tehnoloogia president ja tegevjuht.

'… meie andmetehnoloogia äritegevuse kõige olulisem kasvuallikas … suudab koondada meeskonna ja juhtida toodet edukaks tutvustamiseks … tänu suures osas oma isiklikule pühendumusele … suurepärastele IT-projektide juhtimise ja operatiivjuhtimise oskustele.' Pauline Hallenback, infosüsteemide tehnoloogiadirektor.

„…teie kui juhi tugevad küljed on mitmekesised … kõik probleemid lahendatakse õigeaegselt … eesmärkide põhine juhtimine on teie jaoks teine ​​​​olemus…” Jackson Brownell, Denver Technologiesi operatsioonide direktor.

ABC Company on ettevõte, mis annaks mulle võimaluse rakendada oma isiksust, oskusi ja õnnestumisi. Isiklikul kohtumisel tahaksin teiega arutada, kuidas aitan kaasa teie ettevõtte jätkuvale kasvule.

Parimate soovidega,

Sinu nimi

Laienda

Lugege oma dokumente üle

Enne saatmist lugege hoolikalt läbi nii oma CV kui ka kaaskiri. Siin on korrektuuri näpunäiteid tööotsijatele .

Kuidas oma kirja saata

Kui saadate oma kirja meili teel, kirjutage oma kiri meilisõnumisse ja lisage sõnumile oma CV. Teema reale kirjuta oma nimi ja kirjutamise põhjus (Sinu nimi – Sissejuhatus).

Kuidas saata oma CV koos kaaskirjaga

Oma CV koos kaaskirjaga saatmiseks tehke järgmist.

Võtmed kaasavõtmiseks

KASUTAGE ALGATUS: Mitte kõik ettevõtted ei kuuluta kohe avatud ametikohti. Kui hakkate saatma spetsifikatsiooni kaaskirja, võite saada intervjuu kas olemasoleva või äsja väljatöötatud töökoha jaoks.

KANDIDEERI OMA UNISTUSTE ETTEVÕTESE: Midagi ei julgenud, midagi ei võitnud. Kui on ettevõte, kus olete alati tahtnud töötada, pöörduge nende värbamisosakonna poole strateegilise kirjaga, mis tutvustab teie kvalifikatsiooni ja huvi nende organisatsiooni vastu.

TOHIGE OMA KONTAKTIDE PÄRAST: Hea viis ettevõtte ukse vahele jätmiseks on alustada oma tutvustust, mainides kontakte, kes seal töötavad. Viige see järgmisele tasemele, küsides neilt kontaktidelt enne kaaskirja saatmist, kas nad on valmis teie nimel oma tööandjaga hea sõna ütlema.