Ohvitseri suhete ja õhuväe vennastumispoliitika

••• Nathan Gill / EyeEm/EyeEm Premium/Getty Imag

Õhuväe vennastamispoliitika sisaldub Õhuväe instruktsioon 36-2909 .

Õhuvägi väärtustab kõrgelt oma ridades tööalaseid suhteid, mis on teenistuse funktsionaalse tõhususe jaoks üliolulised. The Õhujõud töökeskkond erineb suuresti sellest, mida leiad tsiviiltöökeskkonnas, kus missioonid hõlmavad raskeid väljakutseid, raskusi ning vigastuste ja isegi surma ohtu. Sellisena on üksuse ühtekuuluvus, moraal, hea kord, distsipliin ja autoriteedi austamine missiooni õnnestumiseks hädavajalikud.

Mis on töösuhe õhuväes?

Professionaalsed suhted soodustavad suhtlemist liikmete vahel ning liikmete ja nende ülemuste vahel. See tõstab moraali, keskendub käsilolevale missioonile ja säilitab austuse autoriteedi vastu. Õhuvägi määratleb professionaalse suhte järgmiselt:

Professionaalsed suhted on inimestevahelised suhted, mis on kooskõlas õhuväe põhiväärtustega: ausus enne, teenimine enne enesetunnet ja tipptase kõiges, mida teeme. Sõjaväelased mõistavad, et asutuse vajadused kaaluvad mõnikord üles isiklikud soovid.

Isiklikud suhted ja õhuväe missioon

Tavaliselt on õhuväeliikmete isiklikud suhted individuaalse valiku ja otsuse tegemisel. Kui aga isiklikust suhtest saab probleem, mis mõjutab üksuse toimimist, lakkab see olemast isiklik ja muutub ametlikuks murekohaks. Neid suhteid peetakse ebaprofessionaalseteks suheteks. Vennastumine peetakse ebaprofessionaalseks suhteks. Õhuvägi määratleb ebaprofessionaalsed suhted järgmiselt:

Suhted on ebaprofessionaalsed, olenemata sellest, kas neid peetakse tööülesannete täitmisel või töövälisel ajal, kui need kahandavad ülemuste volitusi või põhjustavad või loovad mõistlikult näilise eelistuse, ameti või ametikoha väärkasutamise või organisatsiooni eesmärkidest loobumise isiklike huvide huvides. Ebaprofessionaalsed suhted võivad esineda ohvitseride, värbamisliikmete, ohvitseride ja sõjaväelaste vahel ning sõjaväelaste ja tsiviiltöötajate või töövõtjate vahel.

Mis on vennastumine õhuväes

Õhuvägi kortsutab kulmu ohvitseride vaheliste isiklike suhete ja värvatud liikmed , nii töö- kui ka töövälisel ajal. Neid, kes tegelevad vennastumisega, võib kasvatada Sõjalise õigusemõistmise ühtne koodeks (UCMJ) tasud. Suhet loetakse vennastumiseks isegi siis, kui pooled on erinevates üksustes, erinevates üksustes või isegi erinevates teenistusharudes. Sõjakohtute käsiraamatus on vennastumine määratletud järgmiselt:

Isiklik suhe ohvitseri ja palgalise liikme vahel, mis rikub õhuväes tavapäraseid vastuvõetava käitumise piire ning kahjustab head korda ja distsipliini, diskrediteerib relvajõude või teeb asjassepuutuva ohvitseri isiklikuks häbiks või teoks... Ohvitserid ei tohi osaleda koos värvatud liikmega üheski tegevuses, mis võib mõistlikult kahjustada head korda ja distsipliini, diskrediteerida relvajõude või ohustada ohvitseri staatust. Õhuväes vennastumise vastane komme ulatub organisatsioonist ja käsuliinidest kaugemale. Lühidalt, see laieneb kõigile ohvitseri/teenistuvatele suhetele.

Mis tahes järgmist tegevust või käitumist peetakse vennastamiseks. Ametnikel on keelatud:

• Hasartmängud värvatud liikmetega
• Liikmetele raha laenamine, nendelt raha laenamine või muul viisil võlgu jäämine. Erandiks on harvaesinevad intressi mittekandvad laenud väikeste summadega, mis on vajalikud hädaolukordadeks.
• Seksuaalsuhetes osalemine värvatud liikmetega või nendega tutvumine. Õhuväe definitsioon 'kohtingule' on lai, hõlmates mitte ainult traditsioonilist ideed kohtamas käimisest kui eelnevalt kokkulepitud sotsiaalsest tegevusest, vaid ka kõike, mis on kaasaegsem ja mida 'mõistlikult peetakse traditsiooniliste kohtingute asendajaks'.
• Elamispinna jagamine värvatud liikmetega. Erandiks on siis, kui see on sõjaliste operatsioonide jaoks põhjendatud.
• Isiklikult kaasatud liikmetega äriettevõtetesse kaasamine. See hõlmab müügipakkumist registreeritud liikmetele.

Abielu ja vennastumine õhuväes

Abielu iseenesest ei peeta vennastumiseks ega väärkäitumiseks ning on olukordi, mida võib tehniliselt määratleda vennastumisena, kuid need on erandid. Näiteks sõjaväelasega abielus oleva tsiviilisiku tööle võtmine.

Kuid abiellumine ei kaitse teenistujaid vennastumise süüdistuste eest. Suhet, mis saab alguse ohvitseri ja palgatud liikme vahel, kes seejärel abielluvad, võib siiski pidada vennaseks, kuna suhe sai alguse õhuväe tavade vastaselt.