Parimad töökohad sotsiaalmeedias
Parimad sotsiaalmeedia karjäärivõimalused

••• Granger Wootz / Getty Images
SisukordLaiendaSisukord- Sotsiaalmeedia karjäärivalikud
- Ametinimetuse variatsioonid
- Oskused ja vastutus
- 5 parimat sotsiaalmeedia töökohta
- Rohkem sotsiaalmeedia ametinimetusi
Sotsiaalmeedia on avanud uue inimtegevuse valdkonna, luues uusi turundus- ja meediatöökohti ning pakkudes uusi võimalusi professionaalseks arenguks.
Kui lähete sellele arenevale valdkonnale tööle, hakkate tõenäoliselt haldama sotsiaalmeedia kontosid mitmel platvormil, kavandama reklaamikampaaniaid, mida turustatakse sotsiaalmeedia platvormide kaudu, või tootmast veebisisu, millel on interaktiivne komponent.
Sotsiaalmeedia karjäärivalikud
Nagu sotsiaalmeedia areneb, arenevad ka kutsestandardid, tehnilised sertifikaadid ja litsentsimisnõuded. Kui olete selles valdkonnas uus, võib olla raske välja selgitada, millest see töö tegelikult koosneb või mida teilt oodatakse. Saate oma tööotsinguid alustada otsin märksõnu nagu digitaalne sisu, digitaalne meedia, võrgusisu, võrgukogukond, sotsiaalne turundus, kaasamine, interaktiivne ja lihtsalt võrgu- või sotsiaalmeedia üldiselt.
Ametinimetuse variatsioonid
Kuigi ebastandardsed ametinimetused võivad alguses segadust tekitada, annavad loomingulised pealkirjad teile potentsiaalse tööandja kohta väärtuslikku teavet. Ettevõte, kes palkab ametikohtadele nimega sotsiaalmeedia guru, interaktiivse meedia tsaar, digitaalmeedia ninja, sisu swami või brändievangelist, soovitab, et see ametikoht on mõeldud inimestele, kellel on kogemusi, kellele meeldib loominguliselt eksperimenteerida.
Töötajad võivad meisterdada pilti, et meelitada ligi kandidaate, kellel on mänguline loomus ja loov, isegi irooniline suhtumine. Kui teid heidutab see, et teid kutsutakse maveniks või rokkstaariks, siis tõenäoliselt ei sobi te selleks hästi ettevõtte kultuur või selle missioon.
Valdkonna avatud olemuse tõttu ei pruugi isegi traditsiooniliselt kõlavad pealkirjad töö enda kohta kuigi palju öelda.
Esmapilgul võib olla raske teada, kas hakkate teisi töötajaid koordineerima või olete ainus sotsiaalmeedia töötaja. Seega on oluline veenduda, et küsiksite tööandjalt tööülesannete kohta ja veenduge, et olete vastusega rahul.
Sotsiaalmeedia oskused ja kohustused
KPI-d. Kõigil neil töökohtadel ja üldiselt kõigil sotsiaalmeedia ametikohtadel vastutate tavaliselt peamiste tulemusnäitajate (KPI) haldamise eest. KPI-d võivad olenevalt tööst ja selle eesmärkidest suuresti erineda. KPI haldamine võib hõlmata armatuurlaudu, vaateid, uuesti säutsumist, jagamist, müügieesmärke ja palju muud. Mõnel töökohal võib teil olla ka vastutus KPI eelarve haldamise eest, mis võib hõlmata tasulisi võimalusi sotsiaalmeedia turunduseks ja rahaliste hüvede analüüsimiseks.
Kirjutamisoskused. Vabandan nii pika kirja pärast – mul ei olnud aega teile lühikest kirjutada. Mark Twain hindaks väljakutset suhelda 280 või vähema tähemärgiga. Kui teie töö sotsiaalmeedias hõlmab koopia kirjutamine – ja paljud teevad seda – peate olema vilunud koostama sisukaid, kaubamärgiga seotud säutse, postitusi ja sõnumeid.
Klienditeeninduse oskused. SCORE andmetel kasutab 77% väikeettevõtetest sotsiaalmeediat selliste ärifunktsioonide haldamiseks nagu klienditeenindus ja suhtekorraldus. Nendes ettevõtetes nõuab sotsiaalmeedia meeskonnas töötamine tipptasemel klienditeenindusoskused , sealhulgas suhtlemine, kaastunne, toote tundmine ja konfliktide lahendamine.
5 parimat sotsiaalmeedia töökohta
Sotsiaalmeedia direktor. Direktor on kõrgetasemeline tiitel ja kui see on töö, mille jaoks teid palgatakse, vastutate tõenäoliselt strateegia ja võib-olla ka teiste inimeste juhtimise eest. Tõenäoliselt vastutate kindla ajakava järgi mitmel platvormil sotsiaalmeedia kontodele postitamise eest. Võite olla või mitte vastutada nende kontode loomise ja postitamise ajakava eest. Võite vastutada sisu loomise või sisukalendri loomisel toimetajate järelevalve eest. Võite ka ajaveebi jaoks kirjutada või seda jälgida.
Võib-olla vastutate oma ettevõtte hääle ja sotsiaalmeedia isiksuse loomise eest. Tõenäoliselt eeldatakse, et teate sotsiaalmeediast rohkem kui teie juhendaja.
Teised tõenäolised ametinimetused samale töökohale on sotsiaalmeedia turunduse direktor või juht, sotsiaalmeedia kommunikatsiooni direktor või juht, sotsiaalmeedia suhete direktor või juht või sotsiaalmeedia strateegia direktor või juht.
Palk: PayScale teatab, et sotsiaalmeedia direktorite keskmine aastapalk on 72 136 dollarit.
Brändijuht. Brändijuhi või brändisaadikuna võite postitada ka sotsiaalmeedia kontode rühma (koos ajaveebiga või ilma), kuid on tõenäolisem, et olete reklaamimisega otseselt seotud. Selle asemel, et otse suhtlust hallata, võib teie meeskond olla rohkem seotud sotsiaalmeedia müügi- ja turundusaspektiga. Seda tüüpi ametikohtadel võib kasutada ka sisuhalduri või sisustrateegi ametinimetusi.
Palk: Glassdoori andmetel teenivad brändijuhid keskmist aastapalka 89 823 dollarit.
Kaasamise koordinaator. Kui olete kaasamise koordinaator (või juht), ei vastuta te mitte ainult oma ettevõtte sotsiaalmeedia sõnumivahetuse eest, vaid vastutate ka avalikkuse veebikäitumise suunamise eest. Te viite ellu (ja võib-olla loote) turundusstrateegiat, mis hõlmab avalikkust postitustele vastama, postitusi jagama või teie postitusi uuesti säutsuma – lootuses, et see levib.
Teid võidakse kutsuda ka kogukonna direktoriks, interaktiivse meedia töötajaks (või koordinaatoriks või juhiks) või Interneti-turunduse juhiks.
Palk: Glassdoori kohta teenivad kaasamise koordinaatorid keskmist aastapalka 46 220 dollarit.
Sotsiaalmeedia haldur. Sotsiaalmeedia juhina jälgite ja juhite ettevõtte suhtlusvõrgustikke. Koos teiste sotsiaalmeedia või turundusmeeskonna liikmetega loote brändi jaoks sotsiaalmeedia turundusstrateegia ja analüüsite tulemusi selliste tööriistade nagu Google Analytics ja SEMrush abil. Samuti saate juhtida teisi meeskonnaliikmeid ja hoida neid ettevõtte eesmärkide saavutamise suunas.
Palk: PayScale teatab, et sotsiaalmeedia juhid teenivad keskmist aastapalka 51 170 dollarit.
Sisu strateeg. Sisustrateegi rollis aitate ettevõtetel rääkida oma brändi lugu mitmel platvormil. Sisustrateegidel on tavaliselt ajakirjanduse või turunduse taust, suurepärane kirjutamis- ja suhtlemisoskus ning head teadmised analüütikast ja SEO tööriistadest.
Palk: PayScale'i andmetel teenivad sisustrateegid keskmiselt 61 197 dollarit aastapalka.
Levinumad sotsiaalmeedia ametinimetused
Igal alloleval pealkirjal on ettevõttest lähtuvalt erinevad kohustused ja vastutus.
Saate LinkedInis või Google'is tööandjat uurida, et näha, kas töökoht on juba olemas, või saada aimu, mida see võib hõlmata võrreldes teiste praeguste rollidega.
- Blogija
- Brändi suursaadik
- Brändijuht
- kogukonna juht
- Sisuhaldur
- Digitaalse suhtluse professionaal
- Digitaalse sisu haldur
- Digitaalse meedia haldur
- Digitaalse meedia tootja
- Digitaalse meedia juhendaja
- kogukonna direktor
- Kommunikatsiooniplaneerimise direktor
- Interneti-kommunikatsiooni direktor
- Sotsiaalse turunduse ja brändikommunikatsiooni direktor
- Sotsiaalmeedia turunduse direktor
- Sotsiaalmeedia direktor
- Sotsiaalmeedia kommunikatsiooni direktor
- Sotsiaalmeedia suhete direktor
- Sotsiaalmeedia strateegia direktor
- Kaasamise koordinaator
- Kaasamisjuht
- Interactive Media Associate
- Interaktiivse meedia koordinaator
- Interaktiivne meediahaldur
- Interneti-turunduse koordinaator
- Interneti-turunduse juht
- Digi- ja sotsiaalmeedia juht
- Multimeedia kommunikatsiooni spetsialist
- Veebisisu koordinaator
- Sotsiaalmeedia konto juht
- Sotsiaalmeedia analüütik
- Sotsiaalmeedia assistent
- Sotsiaalmeedia kaastöötaja
- Sotsiaalmeedia koordinaator
- Sotsiaalmeedia disainer
- Sotsiaalmeedia väljaandja
- Sotsiaalmeedia juht
- Sotsiaalmeedia turunduse koordinaator
- Sotsiaalmeedia produtsent
- Sotsiaalmeedia spetsialist
- Sotsiaalmeedia strateeg
Artiklite allikad
Goodreads. Mark Twain: tsitaadid . Kasutatud 8. septembril 2020.
Cision PR Newswire. 77 protsenti USA väikeettevõtetest kasutab sotsiaalmeediat müügiks, turunduseks ja klienditeeninduseks . Kasutatud 8. septembril 2020.
PayScale. Keskmine sotsiaalmeedia direktori palk . Kasutatud 8. septembril 2020.
Klaasuks. Brändijuhi palgad . Kasutatud 8. septembril 2020.
Klaasuks. Kaasamiskoordinaatori palgad . Kasutatud 8. septembril 2020.
PayScale. Keskmine sotsiaalmeedia juhi palk . Kasutatud 8. septembril 2020.
PayScale. Keskmine sisustrateegi palk . Kasutatud 8. septembril 2020.